Arbetsmiljö.
Jag åtar mig:
- Arbetslagsutveckling ”teambuilding”.
- Hantering av konflikter och samarbetsproblem mellan individer och i grupp.
- Arbetsmiljökartläggningar med hjälp av enkät eller individuella intervjuer. Därefter sammanställs dem och återrapporteras till arbetsledningen och arbetsgruppen med åtgärdsförslag och uppföljning.
- Arbetsmiljöutbildning med fokus på psykosocial arbetsmiljö.
